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卫计委政工科的职责主要围绕思想政治工作、人事管理及党建展开,具体可分为以下几个方面:
一、思想政治工作
负责组织党员干部学习党的路线、方针、政策,开展党的十九大精神、群众教育活动,增强党性修养。
精神文明建设
推动单位精神文明创建活动,组织职工参与文化、体育活动,营造积极向上的工作氛围。
二、人事管理
干部与党员管理
- 负责干部选拔任用、考核评价、奖惩激励及党员发展工作。
- 管理党员党务,包括组织生活会、主题党日活动等。
人事档案与工资福利
建立健全人事档案,办理职工工资、社保、离退休手续,参与绩效考核及福利待遇标准制定。
三、党建与组织协调
党建日常工作
承担局党委的日常事务,包括会议组织、文件起草、意识形态工作等。
部门协同与资源整合
协调政府机构内部各部门工作,推动重大决策落实,配合上级部门完成专项任务。
四、其他职能
工会与群团工作:维护职工权益,组织职工活动。
宣传报道:通过媒体、网络等渠道传播政策信息,塑造单位形象。
总结
卫计委政工科是单位政治核心部门,需在服务党建、保障人事、推动发展等方面发挥关键作用。其工作直接关联单位政治生态和职工凝聚力,需具备较强的政治敏感性和组织协调能力。