东莞证券待遇怎么样

东莞证券的待遇情况如下：

整体薪资水平

根据2024年2月的数据，东莞证券的平均工资为10364元/月。

其中，33%的工资收入位于区间6000元/月以下，22%的工资收入位于区间9000-12000元/月。

年终奖

平均年终奖为59685元。

薪资增长

没有固定涨工资区间，每年年终有评级，达到某些评级或者两次达到某些评级可以涨薪。

福利待遇

五险一金。

双休。

带薪年假。

具体岗位薪资

金融科技岗：校招薪酬为12-20万元/年，所在城市不同，薪酬会有差异，学历要求本科。

理财顾问：薪资4-6K/月，本科及以上学历，岗位职责为投资分析，证券从业证书。

客户服务经理：平均工资为3593元/月（截止2013年），工资收入位于区间3000-4000元/月。

文员：平均工资为4076元/月（截止2019年），工资收入位于区间3000-4000元/月。

工作环境和加班情况

新设网点基本准时下班，基本不加班，假期比一般行业稍多。

建议：

校招：如果考虑加入东莞证券，校招的金融科技岗位是一个不错的选择，薪资较高且有较好的发展前景。

社招：社招时可以根据自己的岗位性质（如职能岗、技术岗、业务岗）和业绩来期望薪资，业务岗位可能会有较大的业绩压力，但相应的提成也会更高。

福利：东莞证券提供的五险一金、双休和带薪年假等福利较为完善，适合追求稳定工作环境的求职者。

总体来看，东莞证券的待遇在行业内属于中等偏上水平，具体薪资和福利会根据岗位和个人情况有所差异。